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公司开展新提拔任用中层管理人员集体廉政谈话

来源:本站  |   编辑:管理员  |  日期:2021-12-24  |   字体:T T T   |  点击量:3852


为提高公司新选拔任用中层管理人员的廉洁从业意识 ,,,,,,,进一步规范廉洁从业行为 ,,,,,,,认真履行岗位职责 ,,,,,,,12月24日上午 ,,,,,,,公司在新时代文明实践中心对2021年度新提拔任用的中层管理人员开展集体廉政谈话 。。。。。公司党委副书记、纪委书记、工会主席赖海标参加并讲话 ,,,,,,,纪委副书记、纪检监察室主任黄兴相主持 。。。。。

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谈话现场

赖海标对新提拔任用中层管理人员表示祝贺并提出四点要求:一是提高站位 ,,,,,,,强化认识 。。。。。必须坚持政治理论学习 ,,,,,,,严守政治纪律和政治规矩 ,,,,,,,将思想工作贯穿到促发展、提质量、强服务的全过程 ,,,,,,,坚决贯彻党中央、自治区、集团公司和公司的各项决策部署 ,,,,,,,做到不讲条件、不搞变通、不打折扣 ,,,,,,,令行禁止 ,,,,,,,做政治上的明白人 。。。。。二是忠诚履职 ,,,,,,,担当作为 。。。。。尽职尽责做好本职工作 ,,,,,,,要有事业心、责任感 ,,,,,,,把廉洁从业的要求和制度约束内化于心、外化于行 ,,,,,,,深思贪欲之害 ,,,,,,,常唬; ;;; ;陈杉褐 ,,,,,,,耐得住诱惑 ,,,,,,,守得住底线 ,,,,,,,把心思和精力用在提高管理能力和水平上 ,,,,,,,用在提高工作质量和效率上 ,,,,,,,用在促进整体工作的开展和落实上 ,,,,,,,为公司发展出实招、拼实劲、创实效 。。。。。三是遵规守矩 ,,,,,,,廉洁从业 。。。。。要对权力、地位保持敬畏之心 ,,,,,,,珍惜岗位、珍惜前程 ,,,,,,,切实把握好自己的人生之路 ,,,,,,,从业之路 ,,,,,,,努力回馈公司的信任 ,,,,,,,正确处理好公与私、义与利、苦与乐、情与法的关系 ,,,,,,,时时刻刻知敬畏、存戒惧、守底线 ,,,,,,,自觉遵守集团公司《员工廉洁从业若干规定》 ,,,,,,,忠诚敬业 ,,,,,,,廉洁从业 ,,,,,,,做到“正气盈身 ,,,,,,,外邪不侵” 。。。。。四是团结协作 ,,,,,,,形成合力 。。。。。要树立大局意识 ,,,,,,,理清思路 ,,,,,,,放宽视野 ,,,,,,,把重点工作抓得更准、更突出 ,,,,,,,把面上工作抓细、抓实、抓出成效 。。。。。在解决大事、难事和要事上发出一个声音、形成一个拳头 ,,,,,,,切实凝聚起整体合力 。。。。。要坚决贯彻落实集团公司制度要求 ,,,,,,,严防项目承接风险 ,,,,,,,加强资金管控 ,,,,,,,提升项目管理水平 ,,,,,,,严防新增亏损项目的发生 。。。。。

会前 ,,,,,,,黄兴相组织新提拔任用中层管理人员共同学习了集团公司《员工廉洁从业若干规定》 。。。。。谈话过程中 ,,,,,,,新提拔任用中层管理人员分别作了表态发言 。。。。。

人力资源部负责人及8名新提拔任用中层管理人员参加 。。。。。

(图文/纪检监察室  龙世强)

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